|
Колония представляет собой развитую иерархически определенную структуру состоящую из нескольких уровней и включающую в себя 24 подразделения.
Основное руководство учреждением осуществляет начальник колонии.
В непосредственном подчинении начальника колонии находятся его заместители, каждый из которых курирует определенное направление деятельности, а также несколько подразделений, имеющих непосредственное отношение к организации жизнедеятельности учреждения.
В подчинении заместителей начальника учреждения находятся курируемые ими отделы и службы, каждую из которых возглавляет начальник отдела или старший специалист.
В графическом виде организационная структура колонии представлена на рисунке 4.
Рис.4 - Организационная структура ФБУ ИК-8 ГУФСИН России по Новосибирской области
В общей структуре учреждения к службам финансового и экономического плана можно отнести бухгалтерию учреждения под руководством главного бухгалтера, планово- производственный отдел центра трудовой адаптации осужденных под руководством начальника отдела и заместителя начальника колонии - начальника центра. Кроме того, к подразделениям, приносящим доход в бюджет можно отнести можно магазин и буфет учреждения под руководством заместителя начальника колонии по тылу. Так же опосредовано к подразделениям, осуществляющим анализ финансово-хозяйственной деятельности возможно отнести организационно аналитическую группу, подчиняющуюся непосредственного начальнику учреждения.
Рассмотрим каждое из подразделений более подробно.
В штатах бухгалтерии учреждения числится 14 человек за исключением главного бухгалтера, который организационно относится к руководству учреждения. Штаты составляют: заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, 11 бухгалтеров и кассир. В основные обязанности заместителя главного бухгалтера и старшего бухгалтера входит сведение финансовых показателей и анализ финансовой деятельности по различным направлениям (старший бухгалтер - бюджетный сектор, заместитель главного бухгалтера - производственный сектор), в обязанности бухгалтеров входит ведение бухгалтерской документации по различным направлениям деятельности учреждения, в обязанности кассира входит соответственно осуществление кассовых операций. Главный бухгалтер осуществляет общее руководство бухгалтерией, контроль за финансовой деятельностью колонии, анализ и оценку финансовой деятельности, а также разработку предложений по совершенствованию и оздоровлению финансовой деятельности колонии.
В штаты планово-производственного отдела входит как служба управления производственным процессом центра трудовой адаптации осужденных, так и экономическая служба. Всего штатах отдела 7 человек: начальник отдела 2 старших мастера, 2 мастера, экономист по труду, экономист и инженер. В обязанности инженера, старших мастеров и мастеров входит организация производственного процесса, в обязанности экономиста по труду - входит ведение экономического учета показателей по трудоиспользованию, в обязанности экономиста входит учет и анализ всех показателей производственно-хозяйственной деятельности. Начальник отдела осуществляет общее руководство отделом и контроль за производственной деятельностью центра трудовой адаптации осужденных. Организационно отдел относится к центру трудовой адаптации и подчиняется заместителю начальника колонии- начальнику центра.
|
